Asgari ücret ve bağkur primi ülkemizde ki en çok merak edilen konuların başında gelmektedir. 2024 yılı asgari ücret ne kadar oldu, 2024 bağkur primi ne kadar oldu soruları arama motorlarının en çok arama yapılan sorularından.
Asgari ücret ne kadar sorusu çalışanlar kadar işverenler tarafından da en çok merak edilen konulardan biridir. Zira asgari ücret çalışanlara ödendiğinden işveren kasasından asgari ücret için ne kadar çıkacağını merak etmekte. Bu makalemizde 2023 asgari ücret ne kadar, 2024 bağkur primi ne kadar, asgari ücret ve bağkur priminin işverene maliyeti ne kadar gibi sorulara cevaplar vereceğiz.
Asgari ücret nedir?
Asgari ücret, özel sektörde çalışan kişilere ödenmesi gereken en düşük ücrete verilen isimdir. Minimum ücret olarak da bilinmektedir. Asgari ücret çalışanların mağdur edilmemesi için haklarının devlet tarafından güvence altına alınmasıdır. Bir çalışana o yıl için belirlenen asgari ücretin altında ücret ödenemez.
Asgari ücret miktarının belirlenmesi “Asgari Ücret Tespit Komisyonu” tarafından yapılmaktadır. Asgari ücret tespit komisyonu;
- 5 İşçi
- 5 işveren
- 5 hükümet yetkilisi
Olmak üzere 15 kişiden oluşmaktadır. Asgari ücret tespit komisyonu yıl sonlarında bir sonraki yılın asgari ücret miktari ne olacak gündemi ile toplanır ve miktarı belirler.
Asgari ücret belirlenirken ülkenin ekonomik durumu, çalışanların geçim şartları gibi kriterler baz alınarak çalışanın gıda, konut, giyim, sağlık, ulaşım, kültür gibi temel gereksinimlerin günün şartlarında en az düzeyde karşılanması amaçlanır.
Asgari ücret tespit komisyonu 2024 asgari ücret miktarını aylık 17002 TL olarak belirlemiştir.
Asgari ücret sadece aylık olarak değil haftalık, günlük veya saatlik olarak da belirlenebilir. Asgari ücret miktari her sektörde her çalışma için geçerlidir. Ücretleri haftalık, günlük veya saatlik olarak verilen çalışanların alacağı ücrette bu miktarın altında olamaz.
Günlük asgari ücret 1/7/2024-31/12/2024 tarihleri arası için 215,70 TL olarak belirlenmiştir. Aylık ise brüt 6.471 TL; net 17002 TL olarak belirlenmiştir.
Asgari ücret nasıl belirlenir?
Asgari ücretin belirlenmesi 01.08.2004 tarih ve 25540 sayılı Resmi Gazete de yayınlanan “Asgari Ücret Yönetmeliği” hükümlerine göre yapılmaktadır. Bu yönetmelikte asgari ücrete dair tüm detaylar belirlenmiştir. Belirlenen bu esaslar aşağıdaki başlıklar altında detaylandırılmıştır;
- Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
- Ücretin Belirlenmesine İlişkin İlke ve Esaslar
- Komisyonun Kuruluşu, Görev, Yetki ve Sorumluluğu
- Ücretin Yürürlüğü, İşverenin Sorumluluğu, İşçi ve İşveren Temsilcilerinde Aranan Nitelikler
Asgari Ücret Yönetmeliği’ne buradan ulaşabilirsiniz.
Asgari ücret, Asgari ücret komisyonu tarafından belirlenir. Komisyon yılda 2 kez toplanmak zorundadır. Komisyonun başkanlığını Çalışma Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından belirlenen bir üye yapar.
Asgari ücret tespit komisyonu aşağıdaki kişiler tarafından oluşur;
- Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Çalışma Genel Müdürü veya yardımcısı,
- Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı İş Sağlığı ve Güvenliği Genel Müdürü veya yardımcısı,
- Devlet İstatistik Enstitüsü Ekonomik İstatistikler Dairesi Başkanı veya yardımcısı, (İşgücü, Hizmetler, Fiyat İstatistikleri ve İndeksler Dairesi Başkanlığı)
- Hazine Müsteşarlığı temsilcisi,
- Devlet Planlama Teşkilatı Müsteşarlığından konu ile ilgili dairenin başkanı veya yetki vereceği bir görevli,
- Bünyesinde en çok işçiyi bulunduran en üst işçi kuruluşunun değişik işkolları için seçeceği beş temsilci,
- Bünyesinde en çok işvereni bulunduran işveren kuruluşunun değişik işkolları için seçeceği beş temsilciden, kurulur.
Asgari ücret tespit komisyonunun ne zaman toplanacağına dair net bir tarih bulunmamaktadır. Komisyon Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının çağrısı üzerine en az 10 üyenin katılımı ile toplanır. Kararlar çoğunluk esasına göre alınır.
Asgari ücret belirlenmesinde Asgari Ücret tespit komisyonunun alacağı karar kesindir. Ancak komisyon almış olduğu kararı bir takım belge ve bilgilere dayandırması gerekmektedir.
2024 Asgari ücret miktarı ne kadardır?
2023 asgari ücret miktarı aşağıdaki miktarlardan oluşmaktadır;
| BRÜT AYLIK ÜCRETİ | 6.471,00 |
| İŞVEREN SGK PAYI (%20,5) | 1.326,56 |
| İŞVEREN SGK TEŞVİK (%5) | (-323,55) |
| İŞVEREN SGK PAYI (%15,5) | 1.003,01 |
| İŞVEREN İŞSİZLİK SİGORTASI (%2) | 129,42 |
| TOPLAM MALİYET | 7.603,43 |
| NET AYLIK ASGARİ ÜCRET | 5.500,35 |
Yıllara göre asgari ücret
Yıllara göre asgari ücret miktarı aşağıdaki gibidir;
| Yıl | Brüt Asgari Ücret | Net Asgari Ücret |
| 2015 | 1.273,50 TL | 949 TL |
| 2016 | 1.647,00 TL | 1.300 TL |
| 2017 | 1.777,50 TL | 1.404 TL |
| 2018 | 2.029,50 TL | 1.603 TL |
| 2019 | 2.558,40 TL | 2.020 TL |
| 2020 | 2.943 TL | 2.324 TL |
| 2021 | 3.577,50 TL | 2.825,90 TL |
| 2022 | 6.471,00 TL | 5.500,35 TL |
Asgari ücretin işveren maliyeti ne kadardır?
İşletmesinde işçi çalıştıran bir işverene asgari ücret maliyeti aşağıdaki gibidir;
| İŞVERENE MALİYETİ | TÜM SİGORTA KOLLARI | SGDP |
| BRÜT ASGARİ ÜCRET | 6.471,00 TL | 6.471,00 TL |
| SGK PRİMİ ** | 1.003,01 TL | 1.585,40 TL |
| İŞVEREN İŞSİZLİK SİGORTA PRİMİ | 129,42 TL | – |
| İŞVERENE TOPLAM MALİYET | 7.603,43 TL | 8.056,40 TL |
Bağkur primi nedir?
Bağkur Primi, e-ticaret veya ticaretle uğraşan, işyeri sahiplerinin sağlık hizmetleri, emeklilik hakları haklarını güvence altına olan sigorta için aylık olarak ödedikleri ücrete denir. Bağkur prim ücretleri asgari ücrete göre belirlenmektedir.
Bağkur primleri aylık olarak ödenmekte olup, ödenmediği takdirde yasal faiz işletilmektedir. Bağkur primleri aşağıdaki yöntemlerle ödenebilir;
- SGK İnternet sitesi
- Bankaya giderek
- İnternet Bankacılığı
2024 Bağ-Kur primi ne kadar?
Asgari ücret miktarına göre SGK tarafından belirlenen Bağ-Kur Primi miktarı aşağıdaki gibidir;
- Aylık Bağ-Kur ödemesini düzenli yapmayanlar ve geçmiş dönem borcu bulunanlar için 2.232,50 TL,
- Aylık Bağ-Kur ödemesini düzenli yapanlar ve geçmiş dönem borcu bulunmayanlar için ise %5’lik indirim ile 1.908,95 TL’dir.
Bağ-Kur primi daha önce 1.476, 18 TL olarak ödeniyordu.
Kullanıcılar bunları da sordu
Okuyucularımızın 2023 asgari ücret ve Bağ-Kur prim ödemeleri ile ilgili sormuş olduğu sorulara kısa kısa cevaplar vermeye çalıştık. Sizin de 2023 asgari ücret ve Bağ-Kur prim ödemeleri ile ilgili sormak istediğiniz bir soru varsa aşağıdaki yorum bölümünden bize yazabilirsiniz. En kısa sürede sorunuza cevap verilecektir.
Şirket sahipleri veya ortakları tarafından ödenecek Bağkur Primi Ne Kadar oldu?
-Minimum bağkur primi 1.476,18 TL’den
-908,95 TL’ye çıkmıştır. (Düzenli ödeme yapanlar için)
Asgari ücret ne kadardı, ne kadar oldu?
2023 asgari ücret miktarı;
-2023 Yılı başında belirlenmiş net asgari ücret 4.253,40 TL iken
-Temmuz ayında sonra net asgari ücret 5.500,35 TL olmuştur.
Asgari ücretli bir personel çalıştırmanın işverene maliyeti ne kadar oldu?
Sigorta Primlerini düzenli ödeyen bir işveren için asgari ücretli bir personelin işverene maliyeti 7.603,43 TL olmuştur.
Daha önce bu tuar 5.879,70 TL’ydi.
Huzur hakkı da ücret olarak kabul edilmesi nedeni ile aylık olarak ortaklara ödenen huzur haklarında da gelir vergisinden istisna tutar arttı mı?
Aylık 5.500,35 TL huzur hakkı ödemesi gelir vergisinden istisna edilmiştir. Yani yıl sonuna kadar şirketinizden 33.002,10 TL vergisiz çekebilirsiniz. Bu tutarı bir kerede değil ay ay çekmeniz gereklidir.
Günlük vergiden istisna yemek ücreti ne kadar oldu?
34 TL olan vergiden istisna yemek ücreti 51 TL oldu.
Günlük vergiden istisna ulaşım tutarı ne kadar oldu?
2023 yılı için belirlenen 17 liralık ulaşım istisnası tutarı yüzde 50 artırılarak 25,5 liraya çıkarıldı.
Kıdem Tazminat Tavanı Ne Kadar Oldu?
Kıdem Tazminat tavanı 15.371,40 TL oldu.
